Исследователи назвали главный секрет долголетия "сердечников"
20-10-2018 15:20  
В Канаде выручка в первый день продажи марихуаны превысила миллион долларов
20-10-2018 13:52  
Дело Рудникова и Дацышина «зависло» в суде из-за жалобы прокуратуры
20-10-2018 12:41  
Улицы в центре Калининграда перекрыли из-за строевой прогулки курсантов
20-10-2018 11:45  
В Калининграде эксперты рассказали, какой должна быть школа будущего
20-10-2018 07:34  
В Калининграде тысяча человек вышла на уборку парков и скверов города (фото)
20-10-2018 06:12  
Полиция Калининграда разыскивает пропавшего 14-летнего подростка
20-10-2018 05:53  
В России рекомендованное ВОЗ лекарство от гепатита не включили в закупки на 2019 год
20-10-2018 05:52  
В Багратионовском районе молодые гостьи украли у хозяина алкоголь, кофе и 15 тыс. рублей
20-10-2018 05:08  
СК возбудил уголовное дело в отношении гендиректора "Балтики"
20-10-2018 01:52  
Следователи назвали причину взрыва на заводе пиротехники в Гатчине
20-10-2018 00:49  
The National Interest включил российский автомат в список самых опасных на планете
20-10-2018 00:48  
Где получить смс для регистрации элекетронного кошелька Киви
19-10-2018 19:32  
Александр Торба увольняется из правительства Алиханова из-за уголовного дела в отношении сына
19-10-2018 18:35  
В Светлом портовый рабочий упал в трюм иностранного судна
19-10-2018 18:02  
» » Исследование: Конкуренция на калининградском рынке труда увеличилась до 6 человек на место

Исследование: Конкуренция на калининградском рынке труда увеличилась до 6 человек на место

Общество
213
0

Данный показатель выше, чем в январе 2018-го (5,5 п.), но ниже, чем год назад (7,1 п.). В марте этого года количество резюме на одну вакансию в среднем по всем профобластям в Калининградской области равнялось 6,2 соискателям на место. Такую статистику приводят аналитики ведущей российской рекрут-компании HeadHunter.

По-прежнему самый высокий уровень конкуренции наблюдается в сферах «Высший менеджмент» (в среднем 20 резюме на одну вакансию), «Добыча сырья» (13), «Юристы» (10,7), «Начало карьеры, студенты» (9,3).

Наибольший дефицит кадров отмечается в профобластях «Консультирование», «Инсталляция и сервис» и «Банки, инвестиции, лизинг», где количество резюме на вакансию оказалось меньше 2, а в страховании и вовсе не дотягивает до единицы.

Востребованы у работодателей соискатели из сфер «Информационные технологии, интернет, телеком» (13 %), «Банки, инвестиции, лизинг» (11 %), «Административный персонал» и «Производство» (по 10%). Что касается структуры рынка труда, то большая часть вакансий, размещенных на hh.ru, предназначалась для специалистов по продажам (31 %).

За минувший квартал калининградские работодатели разместили в среднем на 79 % вакансий больше, чем год назад за аналогичный период. Отметим, что на региональном рынке труда по сравнению с 2017 годом отмечается позитивная тенденция. Особенно это касается профобластей «Административный персонал», «Безопасность», «Рабочий персонал», «Автомобильный бизнес» и «Наука, образование».

Среднестатистическая предлагаемая зарплата в вакансиях на hh.ru стабильно достигает 30 тыс. Число резюме возросло в среднем на 57 %, однако здесь следует учитывать фактор сезонности. руб.

Материал к публикации подготовил Honna.
Исследование: Конкуренция на калининградском рынке труда увеличилась до 6 человек на место

комментариев

Ваше имя: *
Ваш e-mail: *

Подписаться на комментарии

Исследование: Конкуренция на калининградском рынке труда увеличилась до 6 человек на место